Chef(fe) de projet – machines spéciales

• Piloter de bout en bout des projets de machines spéciales et de plateformes customisées, du lancement jusqu’à la réception chez le client (FAT/SAT) et au transfert au service après-vente
• Garantir le respect des engagements de qualité, de coûts et de délais, et assurer le suivi budgétaire et la marge des projets
• Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) du client : revue des spécifications, gestion des modifications, reporting d’avancement
• Coordonner les équipes projets pluridisciplinaires (achats, bureaux techniques, montage, câblage, software, vision, mise au point)
• Identifier et maîtriser les risques techniques, contractuels et planning, et mettre en œuvre les actions correctives
• Gérer les demandes de modification (analyse d’impact, validation, suivi) et assurer le traitement des non-conformités internes jusqu’à leur clôture
• Appuyer l’équipe commerciale en phase d’offre (faisabilité, chiffrage, planning)
• Contribuer à l’amélioration continue de nos méthodes de gestion de projet

• Formation technique supérieure (ingénieur(e) HES/EPF, technicien(ne) ES ou équivalent) en microtechnique, mécanique ou automation ; une formation en gestion de projet (CAS/MAS) et/ou une certification est un atout
• Au minimum 15 ans d’expérience professionnelle, dont 5 ans au moins dans le monde de la fabrication de machines (machines spéciales, automation, biens d’équipement), avec une solide expérience de la gestion de projet acquise sur le terrain, sur des projets concrets
• Maîtrise des méthodes et outils de gestion de projet (planification, gestion des risques, suivi budgétaire)
• Leader transversal(e), vous fédérez sans lien hiérarchique, savez négocier et entretenez une relation de confiance avec les clients et l’équipe projet
• Anglais obligatoire, niveau B2 minimum à l’oral et à l’écrit ; l’allemand est un atout
• Une sensibilité aux enjeux environnementaux et au développement durable, en phase avec nos engagements, serait appréciée

• Des projets technologiques ambitieux et innovants, au cœur de la microtechnique
• Un travail d’équipe riche et varié, dans des domaines de haute technologie
• Un cadre de travail flexible et motivant, au sein d’une structure à taille humaine
• Une formation continue et de réelles perspectives d’évolution

Vous souhaitez vous investir dans une PME industrielle familiale à taille humaine, qui privilégie l’enrichissement personnel à la hiérarchie et valorise la responsabilisation individuelle ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

CONTACT ET POSTULATION

Pour envoyer votre candidature ou demander plus d’informations, merci de prendre contact avec notre responsable RH par courriel : recruiting@ciposa.com