Ciposa innove avec l'adoption de Micro-Usines Collaboratives pour une gestion optimisée

En décembre 2023, Ciposa a franchi une étape importante dans son développement, comptant désormais 72 collaborateurs, soit 21 de plus qu'à la fin de 2022. Dans cette dynamique de croissance, le comité de pilotage de l'entreprise a pris une décision stratégique : réorganiser la structure en 4 Micro-Usines Collaboratives (MUC).

Cette réorganisation vise à diviser l'entreprise en petites entités de 15 à 25 personnes. L'objectif est double : renforcer les connaissances et les automatismes entre collègues, et développer une relation de confiance et une compréhension approfondie avec les équipes clients, tout en se concentrant spécifiquement sur les métiers de ces derniers.

L'idée de transformer la structure hiérarchique de Ciposa a germé en 2019 avec l'ambition de créer une organisation plus horizontale. Cette évolution s'est concrétisée par une approche agile et une gouvernance distribuée, où les décisions se prennent au plus près du terrain, permettant une plus grande réactivité et adaptabilité.

Au cours d'une journée rétrospective organisée fin 2023, les collaborateurs ont eu l'opportunité de choisir leur MUC de prédilection, que ce soit en fonction des produits ou des affinités personnelles. Les rôles clés au sein de chaque MUC, tels que les coordinateurs et les planificateurs, ont également été attribués par les membres de chaque unité.

Ces Micro-Usines fonctionnent en totale autonomie, responsables de la gestion des ressources et de la livraison des machines dans les délais prévus. Elles jouent également un rôle crucial dans les résultats financiers des projets.

L'objectif des MUC est d'être en adéquation avec les besoins spécifiques des clients, en comprenant les défis auxquels ils sont confrontés pour mieux y répondre. Par exemple, la MUC dédiée aux fournitures s'occupe de la réalisation de machines pour l'assemblage de composants horlogers, tels que les mobiles de centre, de minute ou d’échappement ainsi que l’ancre ou le balancier, tandis que la MUC ébauches se concentre sur la fabrication de machines pour le garnissage de montres avec des pierres, des piliers ou des goupilles.

Cette nouvelle structure, en parfaite cohérence avec les valeurs de Ciposa, est conçue pour non seulement améliorer l'efficacité interne, mais aussi pour mieux servir les clients et construire un avenir prometteur pour l'entreprise.